FNV sleept Wensink voor de rechter

Redactie Redactie
• Laatste update:

Volgens de vakbond zet Wensink de medewerkers onder druk om de werkgelegenheidsdagen in te leveren. Laurens Stigter, directeur van Wensink, vertelde eerder al aan Automotive zich niet te kunnen vinden in de kritiek van FNV, en medewerkers slechts te vragen om “mee te denken”.

In de cao staat dat per 1 april 2013 een eenmalige uitkering betaald wordt van 1,5 procent van het jaarsalaris, of dat er drie werkgelegenheidsdagen (24 uur) worden toegekend. De werkgelegenheidsdagen moeten in 2013 door de werkgever ingepland worden en door de werknemer daadwerkelijk genoten. Wensink koos voor de werkgelegenheidsdagen, maar vroeg vervolgens aan de personeelsleden om hier vanwege de crisis vanaf te zien.

“Wij willen niet dat de werknemers onder druk worden gezet om de dagen in te leveren. Wensink moet de afspraken gewoon nakomen. Bovendien mag je een minimum cao-afspraak op bedrijfsniveau ook helemaal niet terugdraaien. Dit zou tot oneerlijke concurrentie leiden”, zegt Masja Zwart, bestuurder FNV Metaal.

De uitspraak is over twee weken.

Geplaatst in rubriek:
Redactie
Redactie

De redactie van Automotive is dagelijks op zoek naar het laatste nieuws uit de autobranche. Heeft u een tip voor ons? Stuur dan een mail naar redactie@automotive-online.nl, of bel 010 - 280 1000.

FNV sleept Wensink voor de rechter | Automotive Online

FNV sleept Wensink voor de rechter

Redactie Redactie
• Laatste update:

Volgens de vakbond zet Wensink de medewerkers onder druk om de werkgelegenheidsdagen in te leveren. Laurens Stigter, directeur van Wensink, vertelde eerder al aan Automotive zich niet te kunnen vinden in de kritiek van FNV, en medewerkers slechts te vragen om “mee te denken”.

In de cao staat dat per 1 april 2013 een eenmalige uitkering betaald wordt van 1,5 procent van het jaarsalaris, of dat er drie werkgelegenheidsdagen (24 uur) worden toegekend. De werkgelegenheidsdagen moeten in 2013 door de werkgever ingepland worden en door de werknemer daadwerkelijk genoten. Wensink koos voor de werkgelegenheidsdagen, maar vroeg vervolgens aan de personeelsleden om hier vanwege de crisis vanaf te zien.

“Wij willen niet dat de werknemers onder druk worden gezet om de dagen in te leveren. Wensink moet de afspraken gewoon nakomen. Bovendien mag je een minimum cao-afspraak op bedrijfsniveau ook helemaal niet terugdraaien. Dit zou tot oneerlijke concurrentie leiden”, zegt Masja Zwart, bestuurder FNV Metaal.

De uitspraak is over twee weken.

Geplaatst in rubriek:
Redactie
Redactie

De redactie van Automotive is dagelijks op zoek naar het laatste nieuws uit de autobranche. Heeft u een tip voor ons? Stuur dan een mail naar redactie@automotive-online.nl, of bel 010 - 280 1000.